推動企業綠色轉型的關鍵時刻,就從瞭解ESG開始
當全球政府企業與民間開始落實SDGS與ESG,這股從上游品牌供應鏈的全新變革將會強制中小企業轉型
無法配合的企業會逐漸被淘汰,而ESG這個議題不是大企業才該有的標配,而是每個企業主將會面臨到的必考題
尤其金融監督管理委員會推出「公司治理3.0-永續發展藍圖」,將EGS當成企業是否具備永續發展能力的重要參考指標,這波前所未見的改革運動,將會奠定每個中小公司未來經營的重要依據。
ESG分別是環境保護🏡(E,environmental)、🤝社會責任(S,social)以及🏦公司治理(G,governance)的縮寫,許多評分機構會使用此3面向幫做ESG分數評比,被企業或投資人視為評估一間企業經營的指標。
ESG深度發掘關注環境、有社會責任心的企業,相較傳統的以追求財務績效為目標的投資決策,ESG是一種在長期中能夠帶來持續回報的經營方式
其考察環境因素、社會責任和公司治理三項非財務指標,稱為可持續的社會責任投資(SRI),強調對社會可持續發展的理念。
ESG主要從三個方面對企業進行評價:
- 🏡環境方面: 主要考慮企業對環境的影響,如企業在生產過程中如何管理和控制各類污染物的排放(包括自身生產經營產生的直接污染和帶動上下游產生的間接污染)以及對廢物的處理方式等
- 🤝社會責任方面: 主要考慮企業對社會造成的各種影響,如員工管理、福利與薪酬、員工安全、與上下游供應商及服務商的關係、產品安全性等
- 🏦公司治理方面: 主要考慮公司組織架構、股東和管理層的利益關係、是否存在腐敗與財務欺詐、資訊披露透明度及商業道德等方面。一般來說,ESG表現良好的企業通常有低估值、高盈利、股價和分紅穩定等特徵。
對於投資者而言,從ESG評價中可以觀測企業ESG績效,評估其投資行為和企業(投資對象)在促進經濟可持續發展、履行社會責任等方面的貢獻。還可以更全面地瞭解企業的潛力,注重當下,注重未來。
如今,ESG也不再是主觀評斷道德價值,更是基於數據的客觀評比,它真正的核心不在於做好事,而是企業永續的超前管理,看的是避險抗壓的「韌性」。
因此,ESG投資與發展理念越來越受到國內外金融機構與企業的追捧,獲得較快發展。
ESG永續行動學堂,舉辦過多場ESG相關課程,在相關授課單位中,我們有著四大優勢:
1.最專業的講師群:提供企業所有ESG訓練與證照培訓計畫
2.課後專屬LINE群:提供學員課後詢問的私密社團
3.證照考試最專業:讓您符合企業ESG證照需求
4.開課資歷最豐富:ESG課程逐年變化,我們皆能掌握企業需求
課程結訓剪影
為什麼臺灣企業日益重視ESG永續議題?
根據資誠 2022 年 2 月發布《2022 臺灣企業領袖調查報告》針對臺灣企業 224 位董事長、總經理、執行長進行調查
領袖們普遍樂觀看待 2022 年全球經濟,其中「地緣政治」、「淨零碳排」等議題,成為未來經營的關鍵,受訪的臺灣企業中,已有 50%將溫室氣體排放目標與企業的長期策略相結合
並有 8% 表示已納入企業領袖的薪酬制度之中,表示✍️永續議題的重要性攀升,透過 ESG 數據分析與管理,可協助企業更有效率地解決 ESG 的問題。
在我們與企業主的訪談中,很多實體企業、上市櫃公司意識到,當企業採用了ESG的標準,社會對於該企業的認同度更高,所以很多銀行、基金公司、投資機構也開發出許多ESG產品
就是用環境,社會、公司治理這三大面向來創造更高利潤的可能性。關注 ESG 績效不僅降低供應鏈、營運和聲譽風險,且帶來高效率、產品和服務創新、有吸引力的融資機會和新的合作夥伴關係。
在我們的ESG系列課程中,將導您處理好企業(人)與自然的關係,企業(人)與社會的關係,企業(人)與企業(人)的關係,在這個發展的大背景下,企業自己、股東本身的利益,員工利益,就能達到三贏的局面。
企業由小變大,再到上市企業……發展擴大的同時,市場競爭壓力會越來越複雜,當企業開始重視ESG表現,可以從內部專案小組開始推動,在未來競爭賽道上取得領先優勢。當許多企業仍在評估 ESG 如何融入其業務。
研究指出:74%的受訪者認為找出ESG績效不足點及差異性極為重要;72%的受訪者需要標準化的指標和基準;71%的受訪者表示他們需要ESG數據自動化以簡化報告流程
根據受訪者反饋,💡擁有可靠的 ESG 數據可幫助企業清楚地了解如何改進、引導他們遵守法規,制定決策更為謹慎。
我們的ESG永續學堂是透過最生動的授課方式,讓您快速掌握其中精隨,可立即納入企業的經營環節。
ESG的概念培育是一門跨部門合作的領域,許多企業都還在探索期,此時需要一套實證有效的系列課程從旁協助,ESG永續行動學堂作為系列課程的專業顧問團隊
因為永續議題的重要性攀升,數據與分析是公司ESG致勝關鍵,幫您建構一套可行的行動準則,導入國際認證的評估工具,以更健康、更長久的目光,不急功近利,而專注在永續發展的策略上前進。
對於我們多年的授課生涯中,我們不僅收穫了各企業學員的肯定,多元化的課程也讓企業有更豐富的ESG知識資本;當雇主品牌價值和消費者品牌可信度得到提升,消費者及合作夥伴對企業的認可也一定會日益提昇。
我們期許能以國際六大永續準則,協助臺灣企業達到永續經營,一起打ESG供應鏈國際盃,這也是成立ESG永續行動學堂的初心。
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2022新竹esg實體講座ESG高分組公司債券評級分佈
以筆者的淺見,ESG在固收投資應用中至少存在兩個問題:
一是策略容量。如上圖所示,首先大量ESG高分組企業本身自由現金流創造能力強,不需要外部融資,因而無公開債務評級;其次高信用評級存在明顯的“規模因數偏離”,往往是傳統舊經濟的代表(過剩產能、城投),與ESG交集較少。
二是回報來源。ESG在股票投資中選“高品質可持續發展的好公司”獲取長期超額收益,邏輯上比較通順。但信用債投資強調的則是“風險收益性價比”,甚至投資於基本面較差的公司來獲得信用風險溢價(博弈本方信評的邊界)。事實上,符合ESG標準的綠色債券收益往往更低,因此ESG投資信用債缺少存在超額收益的依據。2023高雄esg永續規劃師認證課程
ESG在固定收益投資的應用高雄sdgs職業健康與安全課程推薦
臺中csr永續規劃師認證班培訓班以上為國際成熟市場中ESG固定收益投資的方法,筆者認為結合國內實際情況相對可行的思路主要有兩個方向:
一是結合負面排除原則,2023臺中csr相關課程但不建議直接限制行業,而是對公司治理結構存在明顯瑕疵的企業使用剔除法。其核心在於通過ESG體系綜合分析企業的管理層誠信水準、資訊披露品質,2022桃園csr實體講座進而判斷危機狀態下債權人責任的履行(還款意願>還款能力)。
二是結合ESG因數整合,2022臺中esg永續報告書撰寫課程關注並投資於ESG各項指標邊際改善的公司,從而把握基本面趨勢變化帶來信用利差收窄的機會。反之可以減持ESG評分出現階段性下行的公司債券。
當然,以上設想能夠奏效的前提是債券發行人需要具備和上市公司同等透明度的ESG資訊披露制度,然而現實中並非如此。
人力資本的ESG投資
高雄溫室氣體盤查顧問永續報告書編制輔導評比職業和個股選擇中的不可能三角
從自下而上的框架來看,對公司價值的判斷有三個關於競爭格局的關鍵字,一是護城河,二是競爭對手,三是定價權。
職業選擇同樣如此,一是要選擇經驗積累具備充分價值的賽道,2023臺北csr永續管理師證照課程而不是玩法和套路容易反覆運算的賽道
二是不要選擇人才明顯過剩的賽道,2023新竹sdgs實體講座優秀人才一致選擇的方向,脫穎而出將會更加困難(如16年以後的固收圈);
三是儘量佔據產業鏈分工上利益分配的關鍵環節(如股票基金經理vs貨幣基金經理)。
如果加入ESG理念,以上選擇還可以考慮哪些因素呢?能夠保持健康的身體和心態(Environment);工作內容較強的協同效應(Social);求真務實的團隊氛圍,與智者同行(Governance)。
女兒看了《窗邊的小豆豆》,非常羨慕小豆豆的午餐:山的味道,海的味道。其實就是葷素搭配,卻因為這么美妙的名字而讓人心情美麗。我答應她要給她做一頓特別的菜肴,為此她鄭重其事地和我拉鉤。 中午接她回家,她一出校門就向我飛來,問我做的是什么菜。我說是陽光餐。她瞪大眼睛問:“老爸,你炒陽光給我吃?”她的聲音原本就大,加上內容雷人,所以聽見的人莫不回頭。我急忙騎車帶她離去,一路她興奮地嘰嘰喳喳,不停地打聽陽光餐究竟是什么,難道陽光可以裝在盤子里嗎? 其實我是忐忑的,怕她會失望,雖然我已經竭盡全力了。到家后,她急匆匆的進門直奔餐桌而去。圓形的餐桌我換了郁金香圖案的桌布,新買的青花瓷碟子端放在菜罩中,碟子中是干筍肉絲,四周圍著西紅柿和胡蘿卜刻成的陽光。筍子依然青白,肉絲勾芡著,微紅色,青色紅色的辣椒絲,像一條條絲帶。女兒睜大眼睛:“老爸,看這是你做的啊?” 我倨傲地不說話。女兒圍著桌子轉了好幾圈,忽然問道:“老爸,除了花邊,還有哪些和陽光有關呢?” “筍子呀,它在陽光的呼喚聲中破土而出,生長,拔節,它的骨節里都是陽光,還有當我們把它放在陽光下暴曬時,它就像海綿吸水一樣把陽光儲存在體內,我們吃進嘴里,都是陽光的顆粒,會讓你快快長大……” “對了爸爸,還有這紅辣椒,它就是一個裝陽光的小袋子,西紅柿就是裝陽光的小燈籠,胡蘿卜就是裝陽光的手電筒……”女兒興奮得雙頰微紅。 這是她速度最快的午餐,而且文雅了許多,生怕弄臟了桌布,弄壞了“陽光”。美好是能讓人敬畏的,它是心靈的陽光投影。許多時候,是心情把我們的三棱鏡折射出生活的美好。心情是長在心靈上的花、身體上的葉,敏銳,感動,生長,我們就能自己長出陽光,讓肝膽冰雪,身體明亮。 >>>更多美文:心情故事
冬日的寒意再一次襲來了,寒冷又一次籠罩了大地,它是那樣的無聲無息而又潛移默化,自然界的規律就如時鐘般精準,炎熱與寒冷、白日與黑夜、春夏與秋冬總是如期而至,毫不遲疑。 日已西沉,冬日的夜再一次降臨到人間,冬日的夜總是來得早卻又走得遲,所以它總是顯得漫長而幽靜。冷冷的寒意彌漫了冬日的夜,偶爾有寒風吹過,這無情的寒冷令人感到冬日夜的寂寥與荒涼。 月亮如銀盤般懸在了夜空中,它靜靜地佇立在半空中,并不高,似乎唾手可摘。月光如飄忽的輕紗般撒滿了大地,有些暗淡,但卻仍然讓夜行的人清晰地看清了月光照射到的角落。這皎潔的月光與冬夜冷冷的寒意相交織,似乎更襯托出了月光的超凡的光華,就像月亮之神揮動手中的長劍所釋放的光華一樣有著一種超脫人世間的境界,令凡人可見卻又難以企及。 星星稀疏地點綴在夜空中,它們閃爍著幽藍的星光,這明亮的冬夜的星光似乎比其它時候更亮,比其它時候離我們更近,更親切。仿佛星星們也感受到了人間的濃濃寒意,也想離我們更近些,為我們帶來些暖意。每逢注目那晴朗夜空中的點點幽藍的星光,總能體會到一種莫名的寧靜與安詳。那茫茫夜空是另一個世界,我們這里只是廣袤宇宙的小小一隅,我們人世間的繁華與喧鬧,對于浩瀚的宇宙來說,就如太平洋上偶爾激起的一層小小的波浪,是那么的渺小與微不足道。這或許就是廣闊星空能帶給人寧靜與安詳的原因吧。 寒冷冬夜的月光如紗般照徹大地,閃亮的幽藍的星星如細小的藍寶石般點綴著寧靜的夜空。 >>>更多美文:原創散文
那是初夏的一天,我拖著疲憊的身體搭乘票車回家,喧囂的城市被甩在車后,碧綠的田野隨著車輪展開。票車穿過很多地方,離家鄉越來越近,熟識的村鎮映入眼簾,洋溢著親和溫醇的氣息。 我下車時已經黃昏,天上下著淅淅瀝瀝的小雨,雨滴滑過樹蔭落在我身上,一群麻雀在小樹林中啁啾鳴唱。不遠處的田野留著短短的麥茬兒,禾苗長勢旺盛,隨風搖曳青翠的葉子。 我到家時父母正在小菜園子里忙活。他們見我回來流露出歡欣的神色。母親仔細打量著我,說我瘦了,眼睛有了黑眼圈,沒少加班熬夜。 菜園的豆角架子上開著一層紫色的小花兒,一絲絲清淡的花香在空氣中彌漫。屋檐下的三四只燕子唧唧叫著。父親將木桌子與凳子搬到屋檐下,然后用菜刀將西瓜切成小牙兒。我們圍坐在木桌旁吃西瓜。 父母邊吃西瓜邊問我的近況,我報喜不報憂。我說一切都好,還漲了工資。 母親聽后憂慮地說:“你工資漲了,責任也更大,比之前會更忙,也會更累。我看漲工資不一定是好事。現在是不是總是加班,經常熬夜?” 母親的一番話戳到了我心坎上。我感覺著城市像是一臺巨型機器,由千千萬萬個零件構成。它晝夜運轉,不停工作。我個人只是一個可有可無的零件,每天磨損肌肉與骨骼,消耗精力與心血。在無休無止的損耗中,我漸漸變老,漸漸變弱,漸漸消亡。 暮色漸濃,雨悄悄停了,天上的陰云罩著村莊。 “很多年后,如果我們還活著,你大老遠的回來,又累又餓。我們希望還能給你煮一碗面條。”父親隨口說著,銅黃色的臉龐在暮色中漸漸模糊。 “爸爸,我努力掙錢,過些年在城市買了房子把你們都接到城里生活。”我說。 “我和你媽媽不想離開村子。”父親說。 “我聽新聞上說我國每天消失八十多個村莊,照這形勢發展,過些年很多村莊將會消失,很多人將進城,村子便更荒涼,不適合居住。” “咱們村子是不會消失的——至少我們這一代人沒死之前是不會消失的。”父親露出惆悵的神色。 “你爺倆兒先說著,我去做飯。”母親說著站了起來。 我與父親在屋檐下閑聊。母親在廚房的燈光下忙著做飯。 夜空仿佛是灰暗的帷幔垂在村莊上方,村巷里亮起一盞盞電燈,像是夜晚盛開的花朵。 我與父母圍著桌子吃著晚飯,邊吃邊說。昏黃的燈光映照著父母斑白的頭發。 那只是一次回家的場景,隨著時間推移,我回家的次數越來越少——也總感到每回一次家,在我的人生中便少一次。回家,是讓自己放下偽裝與疲憊,回歸最純真、最輕松的生活。在快節奏的城市中,回家成為一種珍稀的儀式。 如果有一天村莊消失了,我再次回家,家已經成為一片廢墟,我將獨坐在廢墟之上,仰望著星月,遙想著如夢的往事。 >>>更多美文:散文隨筆
板橋溫室氣體盤查顧問企業管理課程評比
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